"Овергаз Мрежи“ АД търси отговорен кандидат, който да ръководи цялостната политика на дружеството в областта на безопасността и здравето при работа, пожарната и техническата безопасност.

ОПИСАНИЕ НА ДЛЪЖНОСТТА:

ОТ ВАС ОЧАКВАМЕ:

• Висше техническо образование - бакалавърска степен, със специалност „Безопасност на производствата и защита при бедствия и аварии“, „Безопасност на производствата”, „Здраве и безопасност при работа“, „Пожарна безопасност“ или подобна инженерна специалност.
• Специализации:

-    Много добро познаване на нормативната уредба в областта на ЗБУТ, пожарна безопасност, защита при бедствия и аварии и техническа безопасност.
-    Познаване на приложимите изисквания за безопасна експлоатация и техническа изправност на сгради, съоръжения, инсталации и оборудване.
-    Планове за действие при пожар и евакуация.
-    Познаване на методите за оценка и управление на риска.
-    Умения за организиране и контрол на дейности по ЗБУТ и пожарна безопасност.
-    Умения за управление на процеси, координация на дейности и контрол на изпълнението.
-    Умения за анализ, планиране, вземане на решения и взаимодействие с контролни органи.

• Професионален опит - не по-малко от 3 години в дейности по пожарна безопасност, здравословни и безопасни условия на труд, технически служби в ютилити компания/ енергийния сектор (ще се счита за предимство).
• Компютърни умения – отлични умения за работа с MS Word, основни умения за работа с MS Excel.
• Езикова подготовка – работно ниво на владеене на английски език е предимство.
• Умения за анализ, планиране, вземане на решения и взаимдействие с контролни органи, управление на проекти; бизнес кореспонденция и умения за изготвяне на документи; умения за работа при висок риск; аналитичност и комуникативност.

СОЦИАЛНИ ПРИДОБИВКИ:

• Застраховка „Живот” с покритие включително и на рисковете временна и трайна загуба на работоспособност при заболяване и злополука и възстановяване на медицински разноски.
• Допълнително здравно осигуряване:

        - Подобряване на здравето и предпазване от заболяване (профилактичен преглед) веднъж годишно;

        - Извън-болнична медицинска помощ - достъп до медицински консултации - прегледи и изследвания (включително възстановяване на разходи) – до 2555 EUR годишно;

        - Възстановяване на разходи за медицински стоки - до 52 EUR годишно, в това число и за диоптрични стъкла;

        - Дентална помощ - възстановяване на разходи до 103 EUR годишно или безкасови услуги при доверени на фонда стоматолози– до 103 EUR годишно.

• Възможност за самофинансиране на допълнително здравно осигуряване за членове на семействата на служителите при същите финансови условия, договорени от компанията.
• Безплатно ползване на фитнес зала и сауна в централната сграда на Овергаз, както и преференциални цени на карти за спорт– Multisport.
• Корпоративни карти за отстъпка – магазини „Зора“, магазини „Фантастико“, магазини „Метро“, верига ресторанти KFC, верига оптики Grand optics, Joy optics, Kid optics и др.
• Финансово подпомагане при раждане/осиновяване на дете и за втората година от майчинството.
• Финансово подпомагане на самотен родител до навършване на детето/децата на 18 години или до завършване на средно образование.
• Финансиране на част от образователната услуга (в размер на 50%) за децата на служителя в комплекс „Българско школо” – гр. София (частна детска градина и частно училище).

Ако проявявате интерес към предоставената възможност, моля, кандидатствайте чрез линка по-долу. Желаем Ви успех. 

Гарантираме конфиденциалността на Вашите данни. Може да се запознаете с Политиката за поверителност на личните данни, обработвани в процедури за подбор на персонал за Групата Овергаз, тук.